Kalkulačka výpočtu čisté mzdy pro rok 2016

Kurzy.cz - Akcie cz, kurzy měn, forex, zlato.
Oblíbené: Akcie CZ Akcie svět Kurzy měn Komodity Zlato Forex Zákony Kalkulačky Hypotéky Tarify Semináře Práce Počasí

Výpočet čisté mzdy pro rok 2016

Výpočet čisté mzdy se týká osob v pracovním (zaměstnaneckém) poměru. Čistou mzdu zjistíme z hrubé mzdy po odečtení zdravotního a sociálního pojištění za zaměstnance a zálohy na daň. Přičítá se naopak daňový bonus. V roce 2016 je výpočet téměř stejný jako výpočet pro rok 2015, ale očekávají se změny ve výši daňových slev na děti.

Kalkulačka - Výpočet čisté mzdy v roce 2015

 

Kalkulačka pro výpočet čisté mzdy


podpis Prohlášení k dani u tohoto zaměstnavatele
student do 26 let
invalidní důchod 1. nebo 2. stupně
invalidní důchod 3. stupně
držitel průkazu ZTP/P

Čistá mzda 19 295


Hrubá mzda 25 000
Superhrubá mzda (základ daně) 33 500
Sociální pojištění zaměstnavatel 6 250
Zdravotní pojištění zaměstnavatel 2 250
Sociální pojištění zaměstnanec 1 625
Zdravotní pojištění zaměstnanec 1 125
Záloha na daň před odečtením slev na dani 5 025
Solidární daň 0


Slevy na dani
na zaměstnance (poplatníka) 2 070
základní sleva na invaliditu (invalidní důchod 1. nebo 2. stupně) 0
rozšířená sleva na invaliditu (invalidní důchod 3. stupně) 0
držitel průkazu ZTP/P 0
student 0
na děti (celková) 0


Záloha na daň 2 955
Daňový bonus 0

Pozn.: Kalkulačka počítá s uplatněním co nejvýhodnější slevy na dítě se ZTP/P.



Vysvětlení pojmů používaných při výpočtu čisté mzdy

  • Superhrubá mzda jsou celkové náklady zaměstnavatele na váš plat. Je tvořena hrubou mzdou a odvody na sociální a zdravotní pojištění zaměstnavatele.
  • Základ daně se od superhrubé mzdy liší jen odlišným zaokrouhlováním - na celé stokoruny nahoru, zatímco superhrubá mzda se zaokrouhluje na celé koruny nahoru.
  • Odvody za zaměstnavatele: Zaměstnavatel odvádí na sociální pojištění 25% z hrubé mzdy, ale maximálně  z 1 296 288 Kč. Tato částka se nazývá maximální vyměřovací základ.
    Na zdravotní pojištění odvádí zaměstnavatel 9% z hrubé mzdy, na rozdíl od sociálního pojištění zde není stanoveno žádné omezení.
  • Odvody za zaměstnance: Zaměstnanec odvádí ze své hrubé mzdy 6,50% na sociální pojištění a 4,50% na zdravotní pojištění.
  • Záloha na daň vychází z 15% hrubé mzdy, od kterých se odečtou slevy na dani. Nejčastěji se jedná o slevu na poplatníka a na děti, případně slevy pro studenta denního studia nebo na různé stupně invalidity. Všechny tyto slevy je nutné uvést u zaměstnavatele v Prohlášení poplatníka daně z příjmů fyzických osob ze závislé činnosti.
  • Daňový bonus se použije v případě, kdy daňové zvýhodnění na dítě/děti je vyšší než vypočítaná záloha na daň.
  • Solidární daň:  Hrubá mzda se porovnává s částkou 108 024 Kč. Jako solidární daň se odvádí 7% z převisu nad tuto částku.

Uplatnění daňových slev na děti

Slevy na děti může uplatnit pouze jeden z rodičů.
Výše slevy je nejnižší u prvního zapsaného dítěte, zvyšuje se u druhého a nejvyšší je u třetího a dalšího dítěte. V případě, že se jedná o dítě se zdravotním postižením typu ZTP/P, příslušná sleva se zvyšuje na dvojnásobek. Pořadí zapsaných dětí určuje rodič sám, je proto výhodnější dítě s postižením zapsat na pozdějším místě.

Další informace

Při výpočtu čisté mzdy je třeba postupovat podle Zákona o daních z příjmů a dalších zákonů.





Zobrazit sloupec 

Kalkulačky

Výpočet čisté mzdy

Přídavky na dítě

Příspěvek na bydlení

Rodičovský příspěvek

Sociální příplatek

Životní minimum

Hypoteční kalkulačka

Důchodová kalkulačka

Banky a Bankomaty

Úrokové sazby

Běžné účty

Hypotéky

Stavební spoření

Podílové fondy

Směnárny - Euro, Dolar

Pojištění

Povinné ručení

Penzijní připojištění

Penzijní fondy

Investice

Makroekonomika - ČNB

Zlato online, Stříbro, Ropa

Burza - ČEZ

Podnikání

Obchodní rejstřík

Města a obce, PSČ

Katastr nemovitostí

Ochranné známky

Finanční katalog

Nový občanský zákoník

Zákoník práce

Stavební zákon

Další odkazy

Úřad práce

Auto - TÜV spolehlivost

Monitoring ekonomiky

Mapa webu

English version

Czech currency

Prague stock exchange

Trademarks


Copyright © 2000 - 2016

Kurzy.cz, spol. s r.o., AliaWeb, spol. s r.o.,

ISSN 1801-8688

Ochrana údajů

d m