Nezaměstnanost v Pardubickém kraji k 30. listopadu 2022 dosáhla hodnoty 2,54% tj. nejméně ze všech krajů ČR
9. 12. 2022
Ke konci listopadu letošního roku dosáhl podíl nezaměstnaných osob v Pardubickém kraji hodnoty 2,54 %, tj. nejméně ze všech krajů ČR. Nejnižší mírou nezaměstnanosti se kraj prezentuje již od konce května 2020. Na jednoho uchazeče o zaměstnání v kraji připadalo na konci letošního listopadu 1,8 volného pracovního místa. Nejpříznivější poměr mezi uchazeči a pracovními místy má z okresů kraje dlouhodobě Pardubicko (od konce ledna 2015).
Podíl nezaměstnaných osob (podíl dosažitelných uchazečů o zaměstnání v evidenci úřadu práce ve věku 15–64 let ze všech obyvatel ve stejném věku) dosáhl v Pardubickém kraji ke konci listopadu letošního roku hodnoty 2,54 %, tj. vyšší hodnoty než v předchozím měsíci (krajský růst činil 0,05 procentního bodu, celorepublikový 0,01 p. b.). Zatímco nezaměstnanost žen v kraji vzrostla pouze o 0,02 procentního bodu, nezaměstnanost mužů se zvýšila o 0,08 procentního bodu. Na konci měsíce tak činil podíl nezaměstnaných mužů 2,15 % a podíl nezaměstnaných žen 2,97 %. Tento stav, kdy je nezaměstnanost žen vyšší než nezaměstnanost mužů, platí v kraji od konce března 2021. Ve srovnání s koncem loňského listopadu se v kraji více zvýšila nezaměstnanost žen. Ta vzrostla o 0,58 procentního bodu, nezaměstnanost mužů pak o 0,33 procentního bodu. Meziroční růst celkové nezaměstnanosti v kraji činil 0,45 p. b. (v celé ČR evidujeme přírůstek 0,22 p. b.).
V mezikrajském srovnání se podíl nezaměstnaných osob ke konci listopadu 2022 pohyboval v rozmezí od 2,54 % v Pardubickém kraji po 5,26 % v Ústeckém kraji (hodnota za území celé ČR činila 3,50 %). Zatímco druhý nejnižší podíl nezaměstnaných osob náležel Jihočeskému kraji (2,63 %), druhý nejvyšší patřil Moravskoslezskému kraji (4,87 %). Pozice Pardubického kraje se v mezikrajském žebříčku nezměnila od konce května 2020, pozice Ústeckého kraje od konce ledna 2022.
V meziokresním srovnání v rámci Pardubického kraje se podíl nezaměstnaných osob ke konci listopadu 2022 pohyboval v rozmezí od 2,29 % v okrese Ústí nad Orlicí po 2,75 % v okrese Svitavy. Mezi všemi 77 okresy ČR (vč. Prahy) se nezaměstnanost nacházela v rozmezí od 1,48 % v okrese Praha-východ po 8,14 % v okrese Karviná. Druhá nejnižší nezaměstnanost byla zaznamenána v okrese Pelhřimov (1,66 %), druhá nejvyšší pak na Mostecku (6,64 %). Okresy Pardubického kraje se v žebříčku okresů s nejnižší nezaměstnaností nacházely mezi 10. a 25. místem.
Neumístění uchazeči o zaměstnání a pracovní místa v evidenci úřadů práce k 30. 11. 2022
Pramen: Ministerstvo práce a sociálních věcí, evidence úřadů práce
Ke konci jedenáctého měsíce roku 2022 bylo na úřadech práce v Pardubickém kraji evidováno 9 019 nezaměstnaných osob, z toho 8 226 patřilo mezi dosažitelné uchazeče ve věku 15–64 let, kteří mohli bezprostředně nastoupit do zaměstnání při nabídce vhodného pracovního místa. Přibližně dvě třetiny uchazečů (66,8 %) byly na úřadech práce v kraji evidovány po dobu kratší než 6 měsíců (v celé ČR 55,0 %). Průměrná délka evidence uchazeče o zaměstnání v kraji (256 dnů) byla ve srovnání s republikovým průměrem přibližně poloviční. Do evidence úřadů práce v kraji se v listopadu nově hlásilo 1 706 uchazečů o zaměstnání. Evidence naopak skončila pro 1 551 osob, z toho pro 206 z důvodu neplnění součinnosti s úřady práce. Počet uchazečů o zaměstnání se tak na úřadech práce v kraji meziměsíčně zvýšil o 155. Nové zaměstnání si našlo 1 041 osob, z toho přibližně polovina získala nové zaměstnání díky úřadům práce (52,4 %).
Ke konci listopadu 2022 bylo v evidenci úřadů práce v kraji 16 179 volných pracovních míst, z toho 12 047 pro uchazeče, kteří nedosáhli vyššího než základního vzdělání. Pro uchazeče se středoškolským vzděláním bez maturity měly úřady práce v kraji v nabídce 2 924 pracovních míst, pro uchazeče se středoškolským vzděláním s maturitou 898 míst a pro uchazeče s vyšším odborným nebo vysokoškolským vzděláním 310 míst. Ve srovnání s předchozím měsícem poklesl celkový počet pracovních míst v evidenci úřadů práce v kraji o 196, oproti listopadu předchozího roku o 1 261.
Na jednoho uchazeče o zaměstnání v kraji připadalo na konci letošního listopadu 1,8 volného pracovního místa. Nejpříznivější poměr mezi uchazeči a pracovními místy byl v okrese Pardubice, kde počet volných míst převýšil počet uchazečů 2,2krát. V okrese Ústí nad Orlicí bylo oproti uchazečům 1,9krát více pracovních míst, v okrese Chrudim 1,5krát více a v okrese Svitavy 1,2krát více.
Podíl nezaměstnaných osob na obyvatelstvu ve věku 15 až 64 let v Pardubickém kraji a ČR
Pramen: Ministerstvo práce a sociálních věcí
Přílohy
-
Tabulka - Neumístění uchazeči o zaměstnání a pracovní místa v evidenci úřadů práce k 30. 11. 2022
-
Tabulka - Podíl nezaměstnaných osob v ČR, Pardubickém kraji a jeho okresech ke konci jednotlivých měsíců
-
Tabulka - Uchazeči o zaměstnání v ČR, Pardubickém kraji a jeho okresech ke konci jednotlivých měsíců
-
Tabulka - Pracovní místa v evidenci úřadů práce v ČR, Pardubickém kraji a jeho okresech ke konci jednotlivých měsíců
-
Nezaměstnanost v Pardubickém kraji k 30. listopadu 2022 - komentář v PDF
-
- Další aktuální údaje o nezaměstnanosti:
-
Statistiky nezaměstnanosti na stránkách MPSV Odkaz [nové okno]
-
Veřejná databáze ČSÚ Odkaz [nové okno]
-
Kontakt:
Oddělení informačních služeb KS ČSÚ v Pardubicích
Mgr. Bc. Aleš Trpík, Tel: 466 743 415, E-mail: ales.trpik@czso.cz
Ing. Hedvika Fialová, Tel.: 466 743 418, 737 857 459, E-mail: hedvika.fialova@czso.cz
Okomentovat na facebooku
Poslední zprávy z rubriky Makroekonomika:
Přečtěte si také:
Prezentace
26.04.2024 Historie a vývoj vodovodních baterií: Od...
25.04.2024 Pobřeží Egejského moře - ideální tip na všechny...
24.04.2024 Výsledková sezóna: Jak se daří výrobcům čipů a...
Okénko investora
Olívia Lacenová, Wonderinterest Trading Ltd.
Dlouho očekávaná událost ze světa kryptoměn. Přinese další halving bitcoinu nová maxima?
Štěpán Křeček, BHS
Petr Lajsek, Purple Trading
Ali Daylami, BITmarkets
Michal Brothánek, AVANT IS
Miroslav Novák, AKCENTA
Spotřebitelská inflace v eurozóně odeznívá, pro služby to však úplně neplatí
Jiří Cimpel, Cimpel & Partneři
Jakub Petruška, Zlaťáky.cz