Více než půl milionu korun na dobročinnost: zaměstnanci ČEPS rozhodli o podpoře charitativních projektů

Společnost ČEPS se již 5. rokem připojila k celosvětové iniciativě Giving Tuesday, a sice s vlastní akcí Štědré dny ČEPS. Zaměstnanci v ní pomáhali společně. Rozhodli o tom, které neziskové organizace získají finanční podporu z firemního Dárcovského programu, a přispěli také sami za sebe. Celkem touto cestou putovalo na dobrou věc 605 130 Kč.

V průběhu prosince měli zaměstnanci možnost seznámit se s deseti vybranými projekty, jež se zapojily do iniciativy Giving Tuesday pod hlavičkou Asociace společenské odpovědnosti a zároveň byly v souladu s Dárcovským programem ČEPS. V interním hlasování pak rozhodli, které tři získají dar ve výši 150 000 Kč pro každý z nich. Výzva směřovala k charitativní a sociální pomoci, podpoře zdravotně handicapovaných a lidí v tíživé životní situaci.

„Naše předvánoční akce oslavila půlkulaté narozeniny. K tomuto jubileu jsme si přáli jediné – aby Štědré dny ČEPS i tentokrát zahřály u srdce, rozzářily oči dětí i seniorů a přinesly radost a naději těm, kteří je nejvíce potřebují. Věříme, že se to díky širokému zapojení našich kolegů podařilo,“ řekla Hana Klímová, ředitelka sekce Komunikace a CSR.

První podpořenou organizací se stalo ParaCENTRUM Fenix se svým projektem Nechodit je to nejmenší: Terapie ochrnutých. Jeho cílem je zajistit osobám po poškození míchy pravidelné fyzioterapie, jež dokážou výrazně zlepšit kvalitu jejich každodenního života a zmírnit následky úrazu či nemoci.

Dále zaměstnanci zvolili organizaci Sue Ryder pomáhající seniorům zajistit důstojné stáří. Poskytuje každodenní péči, kterou potřebují, a zprostředkovává zážitky, jež potěší na duši, třeba výlety nebo setkání s terapeutickými zvířaty. Rozvíjí také paliativní péči a vzdělávání neformálních pečujících v Česku.

Do třetice získaly podporu maminky pečující 24 hodin denně o děti s vážnou diagnózou, a sice prostřednictvím spolku Obyčejný život. Ten pro maminky organizuje odlehčovací pobyty plné sebepéče, kde se mohou na chvíli zastavit, odpočívat, tvořit, sdílet nebo si třeba zacvičit. Pomoc totiž nepotřebují jen nemocné děti, ale také dospělí, kteří se o ně starají.

Konání dobrých skutků v ČEPS interním hlasováním neskončilo. Zaměstnanci měli možnost podpořit v libovolné výši formou srážky ze mzdy i další organizace dle svého výběru. Celkem se touto cestou podařilo vybrat 155 130 Kč, což je opět více než v loňském roce.

„Velmi nás těší, že Štědré dny ČEPS jsou již pátým rokem součástí iniciativy Giving Tuesday. Je skvělé sledovat, jak se každým rokem zapojuje stále více zaměstnanců, a to nejen prostřednictvím hlasování, ale i formou pravidelných srážek ze mzdy. Díky tomu se každoročně zvyšuje i celková částka, což jasně ukazuje, že solidarita a chuť pomáhat má v českých firmách pevné místo,“ uvedla Lucie Mádlová, zakladatelka a ředitelka Asociace společenské odpovědnosti, která Giving Tuesday v Česku již od roku 2016 zastřešuje.

Světový den štědrosti a dobrých skutků, známý jako Giving Tuesday, funguje v České republice již desátým rokem. Národním ambasadorem je Asociace společenské odpovědnosti, největší iniciativa společenské odpovědnosti a Cílů udržitelného rozvoje od OSN v Česku. Giving Tuesday propojuje stovky milionů lidí napříč kontinenty, aby inspirovaly ke štědrosti a konaly dobro. Z malé myšlenky se stalo globální hnutí, které se slaví ve více než 100 zemích. V Česku se Giving Tuesday stal nejštědřejším dnem v roce. Během poslední dekády darovali lidé na Giving Tuesday více než půl miliardy korun a uskutečnili tisíce dobrých skutků.

Společnost ČEPS si je vědoma nejen svého výsadního postavení v rámci české elektroenergetiky, ale vnímá i svou důležitou úlohu na poli společenské odpovědnosti. CSR aktivity společnosti se zaměřují zejména na sociální pomoc, podporu technického školství a energetické gramotnosti, regionální kulturu a rozvoj sportu dětí, mládeže a hendikepovaných, případně humanitární pomoc.

Související témata