Informace o organizaci příjmu žádostí o zaměstnanecké karty v Moldavsku
Informace o organizaci příjmu žádostí o zaměstnanecké karty v Moldavsku
Příjem žádostí o zaměstnanecké karty v Moldavsku je organizován prostřednictvím facilitačních projektů schválených vládou ČR za účelem zvýšení zaměstnanecké migrace do ČR, a to včetně kvót stanovených na základě kapacit zastupitelského úřadu.
Jedná se o tyto projekty:
Roční kvóta v rámci tohoto programu je 1 000 žádostí.
Roční kvóta v rámci těchto programů je 100 žádostí.
Žadatelé zařazení do těchto projektů se k podání žádosti neeregistrují, vyčkají, až budou kontaktováni svým zaměstnavatelem, který jim sdělí termín podání žádosti. Stanovený termín nelze měnit. Nevyužitý termín propadá.
O zařazení zaměstnavatele do Programu rozhodují garanti. Zpracování žádosti v rámci Programu nemá vliv na průběh řízení o žádosti o zaměstnaneckou kartu, a to včetně lhůt k rozhodnutí, ty zůstávají zachovány, tj. 60, ve složitých případech 90 dnů ode dne přijetí žádosti.
Pro žádosti o zaměstnaneckou kartu podávané mimo výše uvedené programy byla stanovena kvóta 100 žádostí ročně.
Přečtěte si také
Poslední zprávy z rubriky Ze světa:
Přečtěte si také:
Prezentace
06.05.2024 Distributoři EG.D a Bayernwerk spustili projekt...
02.05.2024 SCHLIEGER loni zaznamenal čtyřnásobný nárůst...
Okénko investora
Petr Lajsek, Purple Trading
Olívia Lacenová, Wonderinterest Trading Ltd.
Průlomové partnerství: Microsoft a Stockholm Exergi budou dekarbonizovat
Miroslav Novák, AKCENTA
Štěpán Křeček, BHS
Michal Brothánek, AVANT IS
Jakub Petruška, Zlaťáky.cz
Ali Daylami, BITmarkets
Jiří Cimpel, Cimpel & Partneři