Firmám chybí zaměstnanci, bez práce je nejméně lidí za 22 let - Diskuze, názory, doporučení a hodnocení

V tom je značná rezerva pro skutečné pracovní činnosti

To je docela zajímavé no, já si hledám novou práci v IT po Praze, a zatím jsem nenatrefil na dobrou finanční nabídku, vůči práci co dirmy chtějí, takže zatím jen střídám jeen pohovor za druhým, ale výsledky zatím nic moc.

Měl jsem to tak nějak podobně, pak už jsem se registroval v Praze u agentruy, kde poptávají zkušené lidi přímo firmy, takže se tak můžete dostat k mnohem zajímavější pracovní nabídce, a asi za měsíc jsem si našel novou práci.

To bych asi potřeboval, protože hledat si takhle práci sám, tak pořád jen někde chodíte, a pak se Vám ani neozvou zpátky. Zajímalo by mne, u které agentruy jste se registroval, a jak to přesněji funguje?

Registroval jsem se https:// www.coolpeople .cz/start, podívejte se na stránky této agentury, díky které jsem si rychle našel dobře placené místo.

Samozrejme je to o penezich, par vyvolenych super remeslniku ma 60 cisteho,ale v inzeratech za beznou smenu je 20 hrubeho. To je realita. Firmy co plati maji lidi dost

Pořád čtu, jak nejsou lidi, ale ono je to spíš o tom, že firmy se odmítají přizpůsobit realitě. Slepice z HR pořád hledají ideálního kandidáta, který přesně zapadne do popisu práce, který dostaly na stůl. Jenže o té práci nic neví, takže hledají 100 % shodu kolonek a je jim úplně jedno, že kandidát polovinu těch požadavků dělal na pozici s jiným názvem, zbytek by se v pohodě doučil a navíc zase zná i další firemní procesy, než jen ty přesně vyžadované. Takže se čeká na supermana a když náhodou přijde, tak mu nabídnou průměrnou mzdu a stravenky.