ČSÚ (ČSÚ)
Z regionů  |  07.06.2022 10:09:15

Průměrná mzda na Vysočině v 1. čtvrtletí 2022 dosáhla částky částky 34 743 Kč a reálně poklesla

Na Vysočině dosáhla průměrná hrubá měsíční nominální mzda na přepočtené počty zaměstnanců za první tři měsíce roku 2022 částky 34 743 , což proti předchozímu roku představuje nárůst o 6,3 %, v absolutním vyjádření se jedná o zvýšení o 2 063 .

Z pohledu regionálního srovnání jde o sedmou nejvyšší hodnotu, vyšší průměrnou úroveň mezd mají Hlavní město Prahakraje Středočeský, Jihomoravský, Plzeňský, KrálovéhradeckýÚstecký. Růst průměrné mzdy byl na Vysočině v relativním vyjádření z regionů České republiky třetí nejnižší, před OlomouckýmÚsteckým krajem, a za republikovou úrovní zaostával o 0,9 procentního bodu. V absolutním vyjádření byl mzdový růst na Vysočině čtvrtý nejnižší (v tomto případě před kraji Jihočeským, OlomouckýmÚsteckým) a za republikovou úrovní zůstal o 470 . Celkově průměrná výše mzdy na Vysočině za celorepublikovým průměrem výrazně zaostává (o 3 186 ).

Spotřebitelské ceny se v České republice ve stejném období zvýšily o 11,2 %, reálná mzda tak v Kraji Vysočina proti předchozímu roku poklesla o 4,4 %. Výrazný pokles reálné mzdy byl zaznamenán i na celorepublikové úrovni a ve všech ostatních regionech.

Počet zaměstnanců na republikové úrovni mírně vzrostl, na regionální úrovni se alespoň nepatrně zvýšil ve dvanácti krajích (výrazněji pouze v Praze), mírně zaměstnanost poklesla v ÚsteckémMoravskoslezském kraji. Na Vysočině se oproti prvním třem měsícům roku 2021 počet zaměstnanců zvýšil o 0,3 %, v mezikrajském srovnání to je desátý nejvyšší přírůstek (spolu s LibereckýmZlínským krajem).

Zaměstnanci a průměrné mzdy podle krajů v 1. čtvrtletí 2022 (osoby přepočtené na plně zaměstnané)

Průměrné hrubé měsíční mzdy v 1. čtvrtletí 2022

Meziroční přírůstek průměrných hrubých měsíčních mezd v 1. čtvrtletí 2022

Průměrná měsíční mzda v Kraji Vysočina podle čtvrtletí

 

Poznámka:

Průměrná hrubá měsíční mzda je podíl mzdových prostředků (vč. příplatků za přesčas, odměn, náhrad mzdy atd.) připadající na jednoho zaměstnance za měsíc. Nevypovídá tedy o výplatě jednoho konkrétního zaměstnance. Výsledky strukturálních výdělkových statistik, kdy jsou k dispozici údaje o výdělcích jednotlivých zaměstnanců, uvádějí, že zhruba dvě třetiny zaměstnanců mají mzdu nižší než je průměr. Průměrná mzda je zjišťována tzv. pracovištní metodou, územní třídění je provedeno podle místa skutečného pracoviště zaměstnanců.

 

Kontakt:
Ing. Vlastislav Valda
Oddělení informačních služeb, Krajská správa ČSÚ v Jihlavě
E-mail: vlastislav.valda@czso.cz
Tel.: 567 109 062

Přílohy

 
K článku zatím nejsou žádné komentáře.
Přidat komentář





Zobrazit sloupec 

Kalkulačka - Výpočet

Výpočet čisté mzdy

Důchodová kalkulačka

Přídavky na dítě

Příspěvek na bydlení

Rodičovský příspěvek

Životní minimum

Hypoteční kalkulačka

Povinné ručení

Banky a Bankomaty

Úrokové sazby, Hypotéky

Směnárny - Euro, Dolar

Práce - Volná místa

Úřad práce, Mzda, Platy

Dávky a příspěvky

Nemocenská, Porodné

Podpora v nezaměstnanosti

Důchody

Investice

Burza - ČEZ

Dluhopisy, Podílové fondy

Ekonomika - HDP, Mzdy

Kryptoměny - Bitcoin, Ethereum

Drahé kovy

Zlato, Investiční zlato, Stříbro

Ropa - PHM, Benzín, Nafta, Nafta v Evropě

Podnikání

Města a obce, PSČ

Katastr nemovitostí

Katastrální úřady

Ochranné známky

Občanský zákoník

Zákoník práce

Stavební zákon

Daně, formuláře

Další odkazy

Auto - Cena, Spolehlivost

Registr vozidel - Technický průkaz, eTechničák

Finanční katalog

Volby, Mapa webu

English version

Czech currency

Prague stock exchange


Ochrana dat, Cookies

 

Copyright © 2000 - 2024

Kurzy.cz, spol. s r.o., AliaWeb, spol. s r.o.

ISSN 1801-8688