Markéta Kadeřábková (OrangeAcademy)
Finanční rady  |  09.01.2021 18:16:30

Novela zákoníku práce zjednodušuje sdílení pracovního místa


Od ledna letošního roku umožňuje novela zákoníku práce sdílení pracovního místa mezi dvěma a více zaměstnanci. Přečtěte si, jaké výhody a nevýhody tato možnost přináší i jaké podmínky je třeba splnit.

S rostoucím zájmem o částečné úvazky (především ze strany rodičů, důchodců i ZTP) a flexibilní pracovní dobu došlo k úpravě a zjednodušení využívání tohoto způsobu zaměstnávání. Ty by měly vést k usnadnění vytváření sdílených pracovních míst v rámci klasických pracovních poměrů. Tato možnost najde využití především u méně kvalifikovaných pozic ve výrobě či administrativě.


Podmínky sdíleného pracovního místa a princip fungování


Aby mohli zaměstnavatelé režim sdíleného pracovního místa ve firmách uplatňovat, musí splnit tyto podmínky:


  • uzavřít písemnou dohodu se dvěma nebo více zaměstnanci,

  • musí jít o zaměstnance, kteří jsou v pracovním poměru, mají sjednanou kratší pracovní dobu a vykonávají stejný druh práce,

  • jejich pracovní doby nesmí přesáhnout zákonem stanovenou týdenní pracovní dobu, tj. 40 hodin.


Dohoda musí obsahovat také informace o tom, jakým způsobem budou pracovní úkoly mezi zaměstnanci předávány a sjednaná doba trvání sdíleného pracovního místa. 


Zaměstnanci musí zaměstnavateli předat v písemné podobě společný rozvrh pracovní doby a to nejpozději týden před zahájením vyrovnávacího období*, kterého se týká.

Pozn.: *Vyrovnávacím obdobím se rozumí období, za které musí zaměstnanci odpracovat takový počet hodin, jenž bude v průměru činit stanovenou týdenní pracovní dobu.

Výhody a nevýhody sdíleného pracovního místa


Sdílené pracovní místo má v první řadě zajistit pružnější organizaci práce, při níž si zaměstnanci mezi sebou sami domlouvají, kdy budou pracovat. Tuto výhodu, za předpokladu, že bude komunikace mezi pracovníky fungovat, ocení především zaměstnavatelé, kterým tak do jisté míry odpadne odpovědnost za organizaci práce.


Pro zaměstnance však může právě domlouvání s kolegy představovat nevýhodu a budou tak stále raději preferovat jiné formy částečného úvazku (jako je například dohoda o provedení práce či o pracovní činnosti).


Zdroj: mesec.cz

Markéta Kadeřábková

Psaní textů se věnuje již od dob studií na vysoké škole, kdy začala v roce 2015 psát do lifestylového magazínu. První pracovní zkušenosti získala v digitálních agenturách, v nichž pronikla do světa online marketingu, získala dovednosti v oblasti SEO a linkbuildingu. V roce 2019 se stala redaktorkou ve společnosti Orange Academy s.r.o. a od té doby pravidelně přispívá na firemním blogu. Oblasti jejího zájmu jsou personalistika, daně a rekvalifikační kurzy účetnictví.



Orange Academy

Orange Academy s.r.o. poskytuje jazykové a rekvalifikační kurzy pro jednotlivce i firmy. Školí přední české společnosti, jako jsou ČEZ, RegioJet, RWE a má tisíce spokojených individuálních klientů. Akreditované formy vzdělání pořádá po celé České Republice. Od roku 1990 má více než 20 000 absolventů ve 34 městech. Zaměřuje se na kurzy účetnictví, mzdové účetnictví, personalistiku, daně a online marketing. Dále nabízí jazykové kurzy s výukou angličtiny a němčiny přímými metodami Effective English® a Effektives Deutsch®.

K článku zatím nejsou žádné komentáře.
Přidat komentář

Poslední zprávy z rubriky Finanční rady:

26.02.2021  Konec superhrubé mzdy | Kam investovat ušetřené peníze? Daniela Adamová (RekvalifikačníKurzy.cz)
22.02.2021  Zkrácená a kratší pracovní doba: Znáte rozdíl? Romana Hubáčková (RekvalifikačníKurzy.cz)
17.02.2021  Fincentrum Hypoindex leden 2021: Sazby stále hledají pomyslné dno Ing. Jiří Sýkora (Fincentrum & Swiss Life Select a.s.)
14.02.2021  Pracujete na dohodu o pracovní činnosti? V roce 2021 si polepšíte Romana Hubáčková (RekvalifikačníKurzy.cz)
07.02.2021  Nezaměstnanost v ČR: Shrnutí za rok 2020 a prognózy Michaela Prátová (RekvalifikačníKurzy.cz)






Zobrazit sloupec 

Kalkulačka - Výpočet

Výpočet čisté mzdy

Důchodová kalkulačka

Přídavky na dítě

Příspěvek na bydlení

Rodičovský příspěvek

Životní minimum

Hypoteční kalkulačka

Povinné ručení

Banky a Bankomaty

Úrokové sazby

Hypotéky, Stavební spoření

Směnárny - Euro, Dolar

Práce - Volná místa

Úřad práce, Mzdy, Platy

Dávky a příspěvky

Nemocenská, Porodné

Podpora v nezaměstnanosti

Důchody

Investice

Burza - ČEZ

Dluhopisy, Podílové fondy

Ekonomika - HDP, Mzdy

Kryptoměny - Bitcoin, Ethereum

Drahé kovy

Zlato, Investiční zlato, Stříbro

Ropa - PHM, Benzín, nafta

Podnikání

Obchodní rejstřík

Města a obce, PSČ

Katastr nemovitostí

Ochranné známky

Finanční katalog

Občanský zákoník

Zákoník práce

Stavební zákon

Daně, formuláře

Další odkazy

Auto, Spolehlivost Aut

Monitoring ekonomiky

Volby, Mapa webu

English version

Czech currency

Prague stock exchange


Ochrana dat     Mobil verze

Používání cookies

Copyright © 2000 - 2021

Kurzy.cz, spol. s r.o., AliaWeb, spol. s r.o.