Minimální důchod: 5.170 Kč v roce 2024, ale od roku 2026 markantní zvýšení

Aktuálně: Vláda odsouhlasila návrh důchodové reformy, která bude během roku 2024 projednávána. Změnit se má i princip výpočtu minimálního důchodu.
Další změny v důchodech - reforma >>


Minimální důchod - současný výpočet a výše

Výše starobního důchodu je podle současné úpravy vypočítáván jako součet dvou složek - základní výměry a procentní výměry důchodu

Výše základní výměry je stanovena pevnou částkou, která představuje 10 % obecné průměrné mzdy platné pro daný kalendářní rok (např. v roce 2024 je základní výměra 4.400 Kč). Tato základní, solidární složka je zhruba ve výši životního minima a je stejná pro všechny příjemce důchodu (tedy nejen starobního, ale i invalidního, vdovského nebo sirotčího).

Výše procentní výměry (tzv. zásluhová složka) se u různých pojištěnců liší. Čím vyšší byly vyměřovací základy pojištěnce (příjmy) a čím déle byl účasten důchodového pojištění (čím déle pracoval), tím vyšší je procentní výměra jeho důchodu. Výpočet je dále kombinován s principem příjmové solidarity, jelikož se příjmy ještě dále upraví pomocí redukčních hranic, tedy příjmy do výše 44 % všeobecné průměrné mzdy  (v roce 2024 jde o 19.346 Kč)  se započítají plně, nad tuto částku už jen částečně.

Procentní výměra má spodní hranici, pod kterou nelze jít, tj. minimální procentní výměru, která je v současnoti stanovena pevně danou částkou 770 Kč a její výše se nezměnila už od roku 1996.  Po přičtení základní výměry se dospěje k minimální výši starobního důchodu.

V roce 2024 činí základní výměra 4.400 Kč, minimální výše procentní výměry je 770 Kč a proto je minimální výše starobního důchodu 5.170 Kč.

Minimální důchod - změny ve výpočtu minimálního důchodu od roku 2026

Podle platné právní úpravy je minimální výše procentní výměry starobního a invalidního důchodu daná pevnou částkou 770 Kč. Tato částka platí již od roku 1996, ve kterém představovala necelých 10 % průměrné mzdy. Od té doby došlo k poklesu její reálné hodnoty.
 
» V rámci důchodové reformy se proto navrhuje zásadní změna a místo pevně stanovené částky má minimální procentní výměra činit 10 % průměrné mzdy. «

Minimální důchod se nově vypočítá jako součet základní výměry (ve výši 10 % průměrné mzdy) a minimální procentní výměry (ve výši 10 % průměrné mzdy), v součtu tedy 20 % průměrné mzdy.

Změna výše minimálního důchodu při současném a nově navrženém postupu:

Výše minimálního důchodu v roce 2024
Výše minimálního důchodu po reformě (na základě hodnot pro rok 2024)
5. 170 Kč
8.800 Kč

Takto nově stanovená minimální procentní výměry má platit pro starobní důchody (řádné, předčasné i odložené) a rovněž pro invalidní důchody pro invaliditu 3. stupně (viz. tabulka níže).

Při výpočtu výše starobního důchodu bude postup takový, že se porovná výše procentní výměry z výdělků včetně případného výchovného a výše minimální procentní výměry. Žadateli bude náležet vyšší z nich.

» Garance minimální výše procentní výměry na úrovni 10 % průměrné mzdy se nebude týkat jen kalendářního roku, do něhož spadá datum přiznání důchodu, ale nově i roků následujících. Při pravidelné valorizaci důchodů bude procentní výměra nejprve valorizována podle obecných pravidel a bude-li nižší než minimální procentní výměra důchodu platná pro nový kalendářní rok (tj. než 10 % průměrné mzdy), automaticky se zvýší na tuto minimální částku. «

 

 

Minimální procentní výměra bude uplatňována u všech důchodů, v některých případech v krácené výši. Přehled minimální výše samostatně vypláceného důchodu uvádíme v tabulce:
Typ důchodu
Minimální výše samostatně vypláceného důchodu

Starobní důchod, předčasný starobní důchod,

odložený starobní důchod, invalidní důchod 3. stupně

20 % průměrné mzdy

Invalidní důchod 2. stupně


15 % průměrné mzdy

Invalidní důchod 1. stupně


13,33 % průměrné mzdy

Vdovský a vdovecký důchod


15 % průměrné mzdy

Sirotčí důchod


14 % průměrné mzdy

Pozn.: procentní výměry předčasných starobních důchodů přiznaných po 30. 9. 2023 se nevalorizují do doby, než poživatel tohoto důchodu nedosáhne řádného důchodového věku. Nárok na dorovnání do minimální výše procentní výměry však bude náležet i v těchto případech.   ´

» Účinnost změn minimálního důchodu je plánována od ledna 2026. «



Kurzy a školení - sociální služby

 Datum   Název kurzuTypMístoPořádá
    Opatrovnictví na obcích  E Online INTEGRA CENTRUM
 10.4.   Opatrovnictví na obcích - webinář  W Online INTEGRA CENTRUM
typy: K - Kurz, W - Webinář, E – E-learning, Knf - Konference   
Seznam všech kurzů

Další zprávy k tématu "Minimální důchod: 5.170 Kč v roce 2024, ale od roku 2026 markantní zvýšení "

Minimální důchod - otázky a odpovědi

  • Ja nějak stanoven minimální důchod?

    Ano, zákon o důchodovém pojištění č. 155/1995 Sb. v § 33 specifikuje výši základní výměry důchodu, která je pro všechny příjemce i všechny důchody stejná a je stanovena jako 10 % průměrné mzdy a výši procentní výměry důchodu, která závisí na rozhodných příjmech a době pojištění a zákon stanoví i její minimální měsíční částku.



Zobrazit sloupec 

Kalkulačka - Výpočet

Výpočet čisté mzdy

Důchodová kalkulačka

Přídavky na dítě

Příspěvek na bydlení

Rodičovský příspěvek

Životní minimum

Hypoteční kalkulačka

Povinné ručení

Banky a Bankomaty

Úrokové sazby, Hypotéky

Směnárny - Euro, Dolar

Práce - Volná místa

Úřad práce, Mzda, Platy

Dávky a příspěvky

Nemocenská, Porodné

Podpora v nezaměstnanosti

Důchody

Investice

Burza - ČEZ

Dluhopisy, Podílové fondy

Ekonomika - HDP, Mzdy

Kryptoměny - Bitcoin, Ethereum

Drahé kovy

Zlato, Investiční zlato, Stříbro

Ropa - PHM, Benzín, Nafta, Nafta v Evropě

Podnikání

Města a obce, PSČ

Katastr nemovitostí

Katastrální úřady

Ochranné známky

Občanský zákoník

Zákoník práce

Stavební zákon

Daně, formuláře

Další odkazy

Auto - Cena, Spolehlivost

Registr vozidel - Technický průkaz, eTechničák

Finanční katalog

Volby, Mapa webu

English version

Czech currency

Prague stock exchange


Ochrana dat, Cookies

 

Copyright © 2000 - 2024

Kurzy.cz, spol. s r.o., AliaWeb, spol. s r.o.