Průměrná mzda v Ústeckém kraji ve 3. čtvrtletí 2022 reálně poklesla o 10,4 %, v přepočtu na plně zaměstnané osoby 37 026 Kč
Proti stejnému období předchozího roku vzrostla ve 3. čtvrtletí 2022 v Ústeckém kraji průměrná hrubá měsíční nominální mzda na přepočtené počty zaměstnanců o 5,4 %, reálně v kraji však poklesla o 10,4 %. Pokles počtu zaměstnanců proti loňskému třetímu čtvrtletí představoval 0,5 %, tj. 1,2 tisíc osob.
Ve 3. čtvrtletí roku 2022 dosáhla průměrná hrubá měsíční nominální mzda v Ústeckém kraji v přepočtu na plně zaměstnané osoby částky 37 026 Kč, v porovnání se stejným obdobím roku 2021 se zvýšila o 5,4 % (o 1 884 Kč). K růstu nominální mzdy došlo ve všech krajích republiky, nejvyšší byl v Moravskoslezském kraji (+7,1 %). Naproti tomu nejpomaleji – o 5,2 % - rostla mzda v krajích Královéhradeckém, Pardubickém a v Kraji Vysočina. Za mzdou v hlavním městě Praze (48 712 Kč), kde jsou mzdy dlouhodobě nejvyšší, zaostávala průměrná mzda zaměstnanců Ústeckého kraje o 11 686 Kč, tj. o 24,0 %. Republiková průměrná mzda byla proti mzdě Ústeckého kraje vyšší o 2 832 Kč (o 7,1 %). Tempo růstu nominální mzdy v Ústeckém kraji bylo proti průměru republiky nižší o 0,7 p. b.
Vzhledem k růstu spotřebitelských cen[1] ve 3. čtvrtletí letošního roku o 17,6 % se reálné mzdy za celou Českou republiku snížily o 9,8 %, pokles zaznamenali ve všech krajích. Reálná kupní síla obyvatel Ústeckého kraje za uplynulé 3. čtvrtletí poklesla o 10,4 %. Pokles reálné mzdy v relativním vyjádření byl v Ústeckém kraji mezi kraji sedmý nejvyšší.
V oblasti zaměstnanosti došlo ve 3. čtvrtletí letošního roku ve většině krajů k meziročnímu nárůstu s výjimkou 3 krajů – Ústeckého, Moravskoslezského a Zlínského, zhruba stejnou úroveň jako ve 3. čtvrtletí loňského roku vykazovali v Královéhradeckém kraji, stejný počet zaměstnanců měli v Olomouckém kraji. Subjekty s pracovištěm na území Ústeckého kraje zaměstnávaly v období července až září letošního roku celkem 240,6 tis. osob (přepočteno na plně zaměstnané), tj. o 1,2 tisíc (o 0,5 %) zaměstnanců méně než ve stejném období loňského roku. Z hlediska počtu zaměstnanců se Ústecký kraj dlouhodobě řadí na 5. nejvyšší příčku mezi kraji, ve 3. čtvrtletí 2022 se na celkovém počtu zaměstnanců České republiky podílel 6,0 %.
Průměrná hrubá měsíční nominální mzda na přepočtený počet zaměstnanců dosáhla v 1. až 3. čtvrtletí letošního roku v Ústeckém kraji 36 302 Kč, což představuje meziroční nárůst o 1 475 Kč. Procentní růst průměrné mzdy za celou ČR byl o 1,7 p. b. vyšší než v Ústeckém kraji. V přepočtu na plně zaměstnané bylo v Ústeckém kraji zaměstnáno celkem 240,4 tis. osob. Ve srovnání se stejným obdobím minulého roku to bylo o 1,1 tis. osob, tj. o 0,5 %, méně.
Vývoj průměrné hrubé měsíční mzdy v přepočtu na plně zaměstnané osoby v Ústeckém kraji za posledních 12 let ukazuje následující graf.
[1] Jedná se o index spotřebitelských cen za celou ČR.
Kontakt:
Růžena Funková
Krajská správa ČSÚ v Ústí nad Labem
e-mail: ruzena.funkova@czso.cz
tel.: 605 452 027
Přílohy
- Více informací naleznete v
-
Rychlých informacích Odkaz [nové okno]
-
Průměrná mzda a počet zaměstnanců v Ústeckém kraji ve 3. čtvrtletí 2022 (aktualita v pdf)
-
Mzdy 3_q_2022.xlsx
-
Mzdy 1_až_3_Q_2022.xlsx
-
Stručná informace - Průměrná mzda a počet zaměstnanců v Ústeckém kraji ve 3. čtvrtletí 2022
Poslední zprávy z rubriky Z regionů:
Přečtěte si také:
Prezentace
24.04.2024 Výsledková sezóna: Jak se daří výrobcům čipů a...
23.04.2024 Podle čeho vybírat plechový zahradní domek?
Okénko investora
Petr Lajsek, Purple Trading
Ali Daylami, BITmarkets
Michal Brothánek, AVANT IS
Olívia Lacenová, Wonderinterest Trading Ltd.
Evropský průmysl zelené energie má problém: Společnosti se stěhují do USA
Mgr. Timur Barotov, BHS
Trhy střízliví a vedou ruku amerického Fedu ke zpřísnění politiky
Miroslav Novák, AKCENTA
Spotřebitelská inflace v eurozóně odeznívá, pro služby to však úplně neplatí
Jiří Cimpel, Cimpel & Partneři
Jakub Petruška, Zlaťáky.cz