Research (Česká spořitelna)
Investice  |  29.06.2022 09:39:39

Hádka o platy ve státní sféře


Proběhla další schůzka mezi zástupci odborářů a vlády ohledně platů (tj. odměňování ve státní sféře). Popsat srozumitelně výsledky jednání není úplně legrace, protože státní a veřejná správa zaměstnává stovky tisíc lidí v různých kategoriích. Pro základní představu uveďme, že zaměstnanci ve státní a veřejné správě se dělí do čtyř skupin (každá skupina podskupina má svou platovou tabulku, spočívající v kombinacích platové třídy, obvykle závisející na vzdělání, a platového stupně, obvykle závisejícího na délce praxe):
(A) vojáci,
(B) příslušníci bezpečnostních sil (hasiči, policisté, celníci, vězeňská služba, BIS, ...),
(C) ostatní zaměstnanci ve služebním poměru (ministerstva, Úřad práce, ČSSZ, ...),
(D) ostatní zaměstnanci.
Poslední uvedená skupina je zdaleka největší (celkem hodně přes půl milionů lidí) a dál se dělí na pět skupin:
(D1) základní (cca 300 000 lidí) (nepedag. pracovníci, kultura atp.),
(D2) sociální služby,
(D3) zdravotníci,
(D4) lékaři,
(D5) učitelé.

Letos v lednu se platy zvýšily o 700 ve skupinách A, B, D2 a D3 v nižších platových třídách 1-6; o 6 % se zvýšily ve zbytku skupiny D3 a ve skupině D4. D5 dostala přidáno 2 %, C a D1 nedostaly zhola nic.

Vláda teď navrhuje přidat od září skupině D1, a to 10 % (což ovšem pro letošní celorok značí přidání jen lehce přes 3 %; dopad do veřejných rozpočtů letos v řádu jednotek miliard korun).

I nadále se ale vláda brání tabulkovému (tj. plošnému) přidávání v poslední letos neřešené skupině, tedy C, protože jsou v ní obsaženi i ministerští úředníci, u kterých je vláda přesvědčena, že mají po přidávání v minulých letech platy vysoké až dost. Ve skupině C tedy vláda řeší přidávání selektivním stylem: vyplácí mimořádné odměny těm, kteří si to podle ní zaslouží (například zaměstnanci Úřadů práce).

Odboráři ovšem trvají na tom, že by vláda měla co nejdřív (třeba už od srpna) přidat i těm skupinám (D2-D5), které letos nějaký nárůst platů už zažily. 

Michal Skořepa

Česká spořitelna je bankou s nejdelší tradicí na českém trhu. Téměř 200 let tvoří jeden ze základních pilířů českého bankovního systému. V současnosti poskytuje služby pro přibližně 4,7 milionu klientů. Od roku 2000 je součástí nadnárodní finanční skupiny Erste Group Bank.

Více informací na: www.csas.cz










Zobrazit sloupec 

Kalkulačka - Výpočet

Výpočet čisté mzdy

Důchodová kalkulačka

Přídavky na dítě

Příspěvek na bydlení

Rodičovský příspěvek

Životní minimum

Hypoteční kalkulačka

Povinné ručení

Banky a Bankomaty

Úrokové sazby

Hypotéky, Stavební spoření

Směnárny - Euro, Dolar

Práce - Volná místa

Úřad práce, Mzdy, Platy

Dávky a příspěvky

Nemocenská, Porodné

Podpora v nezaměstnanosti

Důchody

Investice

Burza - ČEZ

Dluhopisy, Podílové fondy

Ekonomika - HDP, Mzdy

Kryptoměny - Bitcoin, Ethereum

Drahé kovy

Zlato, Investiční zlato, Stříbro

Ropa - PHM, Benzín, Nafta, Nafta v Evropě

Podnikání

Obchodní rejstřík

Města a obce, PSČ

Katastr nemovitostí

Ochranné známky

Finanční katalog

Občanský zákoník

Zákoník práce

Stavební zákon

Daně, formuláře

Další odkazy

Auto - Cena, Spolehlivost

Monitoring ekonomiky

Volby, Mapa webu

English version

Czech currency

Prague stock exchange


Ochrana dat     Mobil verze

Používání cookies

Copyright © 2000 - 2022

Kurzy.cz, spol. s r.o., AliaWeb, spol. s r.o.

ISSN 1801-8688