PORADNA - DŮCHODOVÁ REFORMA

10.01.2013 - Zaměstnavatel bude moci stejně jako doposud přispívat svým zaměstnancům do III. pilíře, po 1. lednu 2013 tedy do transformovaných i nových účastnických fondů. Nově však budou podmínky pro zaměstnavatele výhodnější než doposud.
Ve snaze motivovat je k vyššímu přispívání svým zaměstnancům se daňová podpora zvýší z 24 000 Kč na 30 000 Kč ročně.

10.01.2013 - Daňová podpora, tedy možnost odpočtu zaplacených příspěvků účastníka z daňo¬vého základu, se bude vztahovat pouze na měsíční příspěvky účastníka v rozmezí 1 000 až 2 000 Kč (oproti současným 500 až 1 500 Kč). Tento posun navazuje na zvýšení horní hranice příspěvku účastníka, ke kterému je vyplácen státní příspěvek. Úpravy parametrů státního příspěvku a daňové podpory jsou navrženy s cílem motivovat účastníky k vyšším úložkám, které v uplynuých letech dosahovaly zhruba 440 Kč měsíčně.

10.01.2013 - Státní podpora zůstane ve III. pilíři zachována pro stávající i pro nové účastníky, ovšem dojde k úpravě jejích parametrů. Zvýší se minimální částka měsíčního vkladu účastníka, ke které je vyplácen státní příspěvek, a to ze 100 Kč na 300 Kč. Zvýší se však maximální státní příspěvek ze současných 150 Kč na 230 Kč, k jehož získání bude třeba měsíční úložky ve výši 1 000 Kč. Nová struktura státního příspěvku motivuje účastníka k vyšším měsíčním úložkám. U měsíčních úložek nad 600 Kč bude státní podpora vyšší než tomu bylo doposud.

10.01.2013 - Minimální částka příspěvku je 100 Kč, maximální částka není stanovena. Pokud však budete přispívat méně než 300 Kč měsíčně, nebudete mít od 1. ledna 2013 nárok na státní příspěvek.

10.01.2013 - Změnu je možné vyřídit na obchodním místě vašeho penzijního fondu, s vaším poradcem nebo i korespondenčně poštou. Vždy je k tomu nutný váš podpis.