Nezaměstnanost v ČR, vývoj, rok 2014

Nahrávání dat ...
  • Výběr období:
Období Celková
nezaměstnanost 
Míra
nezaměstnanosti v % 
Počet
volných míst 
Podrobnosti
Další »
2 / 14 625 390 8.6 % 38 301 Zpráva
1 / 14 639 274 8.6 % 36 394 Zpráva
12 / 13 596 833 8.2 % 35 178 Zpráva
11 / 13 565 313 7.7 % 37 501 Zpráva
10 / 13 556 681 7.6 % 39 137 Zpráva
9 / 13 557 058 7.6 % 41 422 Zpráva
8 / 13 551 731 7.5 % 40 579 -
6 / 13 540 473 7.3 % 44 032 -
5 / 13 547 463 7.5 % 42 632 -
4 / 13 565 228 7.7 % 39 763 Zpráva
3 / 13 587 768 8.0 % 38 863 Zpráva
2 / 13 593 683 8.1 % 34 635 Zpráva
1 / 13 585 809 8.0 % 33 794 Zpráva
12 / 12 545 311 9.4 % 34 893 Zpráva
11 / 12 508 498 8.7 % 38 806 Zpráva
10 / 12 496 762 8.5 % 40 729 Zpráva
9 / 12 493 185 8.4 % 40 809 Zpráva
8 / 12 486 693 8.3 % 42 559 Zpráva
7 / 12 485 597 8.3 % 41 093 Zpráva
2Q / 12 350 900 6.8 % - Zpráva

10.03.2014 Komentáře z únorové nezaměstnanosti - růst se konečně zastavil, příznivý vliv počasí


Růst nezaměstnanosti se minulý měsíc zastavil. Sezónní faktory sice bývají ještě o něco více nepříznivé než v lednu, tentokrát ovšem jejich vliv zmírnilo příznivé počasí. Ekonomika se zotavuje z recese a zvolna začíná přibývat pracovních míst. To nejhorší má trh práce patrně za sebou. Pokles nezaměstnanosti však bude záviset na síle oživení české ekonomiky.

Na konci února registrovaly úřady práce 625 tisíc uchazečů o zaměstnání a podíl nezaměstnaných na obyvatelstvu dosáhl 8,6 procenta, stejné hodnoty jako o měsíc dříve. Po sezónním očištění tento ukazatel činí 8,0 procent. Zlepšení podmínek na trhu práce lze sledovat na srovnání letošních a loňských hodnot pohybů na tomto trhu: letos v únoru našlo práci 32 718 osob, loni jen 18 837 osob. Příznivou informací je také zvýšení počtu volných pracovních míst: na konci úřady práce nabízely 38 301 pracovních míst, loni touto dobou jen 36 671. Počet uchazečů na jedno volné místo se díky tomu mírně snížil, nicméně stále dosahuje poměrně vysoké hodnoty 16,3.

K výraznějšímu poklesu nezaměstnanosti bude muset růst ekonomiky nabrat vyšší obrátky. Naplní-li se odhady, že letos ekonomika poroste o 2-3 procenta, mělo by se to začít viditelně promítat na trhu práce v druhé polovině letošního roku, resp. v roce příštím. Vývoj zahraničního obchodu a průmyslu prozatím naznačuje, že jsou takové vyhlídky reálné. Po odeznění nepříznivé zimní sezónnosti klesne podíl nezaměstnaných na obyvatelstvu pod 8 procent a po zbytek letošního roku se bude pohybovat mezi 7,5-8,0 procenty.

David Marek, Patria Finance


Nezaměstnanost v únoru zůstala bez jakékoli změny. Hodnota 8,6 % platila v lednu a platí i v únoru. V absolutních číslech sice počet uchazečů o práci klesl o necelé 4 tisíce osob, na celkovém počtu 625 tisíc je to ale nepatrná změna. Stabilita nezaměstnanosti ale rozhodně není špatný signál. V únoru totiž pravidelně bývá nejvíce uchazečů o práci. Proto tento výsledek dává naději do dalších měsíců, kdy počet lidí bez práce bude klesat.

Dobrému výsledku pomáhají dva faktory. První z nich je příznivé počasí. I díky tomu ekonomika tak nezamrzla jak se děje pravidelně v zimních měsících. Druhý vliv je ekonomické oživení. Ekonomice se nyní daří lépe, a proto není důvod k tomu, aby nezaměstnanost dále rostla. Ale k tomu, aby výrazně poklesla, bude potřeba jednak vyšší růst, ale hlavně dlouhodobý růst. Jedno čtvrtletí, kdy se ekonomice dařilo na jedničku, neznamená okamžité snížení nezaměstnanosti. K výraznému poklesu budeme potřebovat aspoň dva roky stabilního ekonomického růstu.
Ing. Michal Kozub
a
nalytik Home Credit a.s.


Míra registrované nezaměstnanosti podle původní metodiky je počítána jako podíl, kde je v čitateli počet neumístěných uchazečů o zaměstnání registrovaných na úřadech práce k poslednímu dni sledovaného období (zdrojem dat je Ministerstvo práce a sociálních věcí ČR) a ve jmenovateli pracovní síla, tj.
  • počet pracovníků ve všech sektorech NH s jediným nebo hlavním zaměstnáním vč. žen na mateřské a další mateřské dovolené (z podnikového zjišťování) + počet neumístěných uchazečů o zaměstnání registrovaných na úřadech práce k poslednímu dni sledovaného období (do konce 1. čtvrtletí 1994)
  • počet zaměstnaných z výběrových šetření pracovních sil (klouzavý roční průměr) + počet neumístěných uchazečů o zaměstnání registrovaných na úřadech práce k poslednímu dni sledovaného období (od 2. čtvrtletí 1994 do konce roku 1996)
  • počet zaměstnaných z výběrových šetření pracovních sil (klouzavý roční průměr) + neumístěných uchazečů o zaměstnání registrovaných na úřadech práce (vše klouzavý roční průměr). Do zaměstnanosti se na rozdíl od předchozích období nezapočítávají ženy na další mateřské dovolené (od 1. čtvrtletí 1997).


Zobrazit sloupec